利雅得新月 CEO 埃斯特韦 - 卡尔萨达在接受多家媒体采访时透露，球队新任主帅西蒙尼・因扎吉（小因扎吉）早在 2025 年 6 月 1 日欧冠决赛前便已做出加盟决定，但出于对其当时执教国际米兰的尊重，双方直至决赛结束后才正式完成签约流程。

一、签约内幕：尊重竞技优先的决策逻辑

卡尔萨达表示，尽管谈判在欧冠决赛前已基本达成共识，但小因扎吉明确要求将签约事宜推迟至决赛之后。“他当时正全身心投入欧冠决赛，这是一场对他个人和国际米兰都至关重要的比赛。我们理解并尊重他的职业态度，因此没有在决赛前签署任何协议。” 这种做法既避免了舆论干扰，也体现了新月对教练职业精神的认可。

值得关注的是，小因扎吉在欧冠决赛中率领国米 0-5 惨败给巴黎圣日耳曼，这是他执教生涯中第二次输掉欧冠决赛（2023 年决赛同样失利）。尽管结局遗憾，但卡尔萨达强调，新月从未动摇对小因的信任：“我们关注的是他长期以来展现的战术能力和冠军基因，而非一场比赛的结果。”

二、小因的选择：高薪挑战与舒适区突破

据小因扎吉本人透露，他接受新月邀约的核心原因是 “走出舒适区” 和 “迎接新挑战”。作为意甲年薪最高的教练之一，他将在新月获得约 2500 万欧元的年薪，这一数字远超其在国米的收入。此外，新月近年来通过天价引援（如内马尔、米林科维奇等）打造的豪华阵容，也为他提供了重塑执教声誉的舞台。

“上赛季新月屈居联赛第二，这不符合俱乐部的预期。我们需要一位能带领球队重返巅峰的教练，而小因在欧冠赛场的稳定性（连续四年带队至少闯入八强）正是我们看重的。” 卡尔萨达补充道。

三、新月的野心：世俱杯与联赛双目标

除了重建国内霸主地位，新月还将目光投向国际赛事。卡尔萨达在采访中明确表示，球队将以最大野心征战即将到来的世俱杯，并视对阵皇马的小组赛为 “检验实力的绝佳机会”。“我们不是来交换球衣的，而是要证明自己能与欧洲顶级球队抗衡。”

这一表态与新月近年来的国际化战略一脉相承。自 2023 年夏窗启动 “巨星计划” 以来，俱乐部已投入超 3.7 亿欧元引援，目标直指亚洲和全球赛事荣誉。小因扎吉的加盟，被视为这一战略的关键拼图。

四、争议与反思：欧冠决赛前后的舆论博弈

尽管签约过程被描述为 “职业且体面”，但部分球迷质疑新月与小因的谈判可能在欧冠决赛前已实质性影响其执教决策。例如，国米在决赛中表现出的战术混乱和球员状态低迷，被部分媒体解读为 “分心转会” 的结果。

对此，卡尔萨达回应称：“我们始终遵守足球伦理，从未在决赛前施加任何压力。小因的职业精神毋庸置疑，他在决赛中已倾尽全力。” 而小因本人也在采访中强调，“国米永远是我职业生涯的重要篇章，离开是为了追求新的挑战，而非对过去的否定。”

结语

此次签约不仅是沙特联赛 “金元足球” 的又一标志性事件，更折射出欧洲顶级教练对新兴足球市场的认可。随着小因扎吉的上任，新月能否在国内联赛和世俱杯中实现突破，将成为检验其执教能力的试金石。而对于国际米兰而言，如何在失去功勋教练后重建竞争力，同样值得关注。